オーバルスタイル

オーバルグループの働き方

少ない人数を生かし、風通しの良い職場を目指しています。

大通公園から程近く、地下鉄「大通駅」1番出口から徒歩3分と環境・アクセス共にとても良い所にあります。

20代~60代迄、幅広い年代が協力し業務を行っています。
業界未経験・新卒の方にも、少人数ならではの身近な距離で税理士・先輩に何時でも相談できる環境です。

勤務スタイル

時差出勤 従業員の希望を考慮した時差出勤制度を採用しています。
※出勤時間は、7時半~9時半の間から選択できます。
テレワーク 週1~2回程度のテレワークを推奨しています。
※必要な場合は、ノートパソコン等の機材の貸出も行っています。

休日・有給

休日 土・日・祝
※繁忙期は12月~5月の間で5日間の土曜日出勤があります。
※参考:年間休日 120日
有給 年10日以上の年次有給休暇が付与される従業員について、
年5日の有給取得はもちろん、実績として年平均1人あたり12日有給取得しています。

産前・産後・育児休業

産前・産後・育児休業の取得ができ、休業明けには本人と勤務形態について話し合い、無理なく働きやすい環境を作っています。

社内行事

1年を通し、折々で「新年会」「打ち上げ」「社員旅行」「納会」等、小さなお子様がいる方は、お子様も一緒に参加しています。

  • 社内行事
  • 社内行事
  • 社内行事
  • 社内行事
  • 社内行事

その他

インフルエンザ予防接種 インフルエンザ予防接種を奨励しています。
※費用の半分を会社で負担しています。
定期健診 年に一度、健診センターで健康診断を行っています。
ドリンク&スナック 社内に¥100で買える、ドリンク・お菓子・インスタントの軽食を設置しており、疲れた時の気分転換に自由に利用できます。

スタッフ紹介

  • J.I

    札幌 出身
    J.I

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    お客様の頼れるパートナーとして日々研鑽に努めてまいります。
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    何でもお気軽にご相談ください。
  • K.K

    札幌 出身
    K.K

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    見た目:やわらか、性格:頑固
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    仕事の話し相手が欲しい時に、思い浮かべて頂ければと思います。
  • K.O

    札幌 出身
    K.O

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    自分に厳しく、他人にも厳しく。
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    少しでもお客様のお役に立てる様、頑張ります。
  • F.T

    東京 出身
    F.T

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    双子を育てるワーキングマザーです。
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    わかりやすい説明ができるよう尽力してまいります。
  • Y.S

    札幌 出身
    Y.S

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    迷った時はやってみる事にしています。
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    お客様とのコミュニケーションを大切にお力になれる様尽力致します。
  • Y.T

    札幌 出身
    Y.T

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    モットーは清く誠実
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    迅速な対応を心がけております。
  • Y.K

    札幌 出身
    Y.K

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    ライブ鑑賞、一人旅
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    宜しくお願いいたします。
  • Y.H

    小樽 出身
    Y.H

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    お客様と一緒に考えていく方針です。
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    お客様との信頼関係を築けるよう、尽力致します。
  • M.M

    札幌 出身
    M.M

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    写真撮影、映画鑑賞
    コメント
    お客様に信頼して頂けるよう尽力致します。
  • A.S

    奥尻 出身
    A.S

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    座右の銘は日々勉強
    コメント
    お客様のお力になれるよう、精進致します。